阴阳师六星红蛋与六星稀有召唤蛋是游戏中的核心培养资源，前者通过特定活动获取，可大幅提升式神属性；后者需消耗高阶材料合成，决定式神稀有度与技能强度。两者结合是组建强力队伍的关键，需根据角色定位与资源储备制定培养策略。
一、六星红蛋的获取与属性解析
六星红蛋是阴阳师中唯一可突破式神上限的道具，需通过「红蛋挑战」活动每日参与。每日前10名玩家可获得基础红蛋，累计积分达3000以上可兑换限定红蛋。红蛋突破需消耗对应式神80级材料，每突破一次提升最高属性上限15%。注意优先突破SSR/SP式神，其属性加成对队伍增益更显著。
二、稀有召唤蛋的合成与筛选原则
稀有召唤蛋需使用五色石、百鬼夜行积分等材料制作，基础蛋制作需消耗200五色石+50积分。建议优先合成SSR稀有度蛋，其随机属性面板包含攻击、速度、暴击等核心参数。选择时注意查看历史出蛋数据，优先选择属性成长曲线平稳的式神，避免选择前期强势但后期数值衰减快的角色。
三、培养资源分配优先级
建立「红蛋-召唤蛋-材料」三级资源池，每日红蛋优先投入当前主力输出位。召唤蛋制作需预留30%材料用于保底机制，确保每月至少完成3次完整合成。当资源充足时，可启动「双突破计划」：红蛋突破+召唤蛋保级，但需控制式神总数不超过20个，避免资源过度分散。
四、阵容搭配与技能协同
推荐「红蛋突破+稀有蛋合成」双核心阵容：以茨木童子（红蛋突破）为输出核心，搭配大天狗（稀有蛋）控制、玉藻前（红蛋突破）续航。技能组合需满足「输出-控制-治疗」循环，茨木童子需携带「破势」+「心眼」双技能，大天狗选用「天翔龙神」+「风之伤」组合。注意式神速度值需保持3-5级差距，确保技能释放顺序。
五、资源回收与再利用策略
建立「资源循环系统」：将未使用的五色石通过「百鬼夜行」活动兑换积分，积分可制作召唤蛋；突破失败的式神保留80级材料，用于后续红蛋突破。当某式神达到200级后，将其材料全部用于召唤蛋制作，实现资源100%利用率。建议每月底进行资源盘点，淘汰资源产出比低于1:1.2的式神。
阴阳师六星红蛋与稀有召唤蛋的获取需建立长期规划，建议采用「阶梯式培养法」：初期以红蛋突破建立核心输出，中期通过召唤蛋补充控制位，后期利用资源循环维持队伍强度。注意避免盲目追求稀有蛋稀有度，SSR稀有度蛋属性稳定性优于SR级别。合理控制式神数量，确保每日资源能覆盖3个主力式神的突破需求。
【常见问题】
如何判断召唤蛋保底次数？
答：根据历史出蛋记录，连续10次未出目标稀有度时触发保底机制。
红蛋突破失败后材料如何处理？
答：保留全部80级材料，可叠加使用于后续突破。
活动期间每日必做任务有哪些？
答：完成3次红蛋挑战、5次百鬼夜行、1次秘闻副本。
哪些式神适合双突破培养？
答：茨木童子、大天狗、玉藻前等兼具输出与泛用性的角色。
资源不足时如何优化？
答：优先出售30级以下式神，使用「材料回收」功能兑换五色石。
稀有蛋制作材料替代方案？
答：可用500积分兑换200五色石，或通过活动赠送材料补足缺口。
红蛋突破后如何验证属性？
答：在式神详情页查看「突破加成」面板，对比突破前后数值变化。
资源循环周期如何计算？
答：以20式神池满为基准，每月需完成6次红蛋突破+3次召唤蛋合成。